Urlop bezpłatny nie rozwiązuje umowy o pracę, jednak zawiesza większość praw i obowiązków obu stron. Pracownik nie świadczy pracy, a pracodawca nie płaci wynagrodzenia. Skutki sięgają…
W nocy z 24 na 25 października 2026 r. cofamy zegarki z 3:00 na 2:00. Dla firm pracujących w nocy temat zmiana czasu a wynagrodzenie wraca…
W nocy z soboty 24 na niedzielę 25 października 2026 r. przestawiamy zegarki z godziny 3:00 na 2:00. Dla pracodawców z nocnymi zmianami temat zmiana czasu…
Kara porządkowa dla pracownika to narzędzie, które Kodeks pracy daje pracodawcy, ale na ściśle określonych warunkach. Przepisy zamykają katalog kar, wyznaczają terminy i nakazują konkretną procedurę.…
Od 18 października 2026 r. orzeczenie medycyny pracy lekarz wystawi w postaci elektronicznej. Pracownik pobierze je ze swojego Internetowego Konta Pacjenta (IKP), a następnie prześle pracodawcy,…
Kontrola L4 w jednostce budżetowej rodzi kilka praktycznych pytań. Kogo dyrektor może wysłać do chorego pracownika? Czy kontroler potrzebuje szczególnych kwalifikacji? Jak przygotować upoważnienie i czy…
Pracownik idzie na badania okresowe, lekarz medycyny pracy kieruje go do okulisty, a placówka informuje, że konsultację musi opłacić sam. Kilka dni później na biurko kadr…
Rynek pracy przewiduje różne warianty kooperacji: umowę o pracę, umowy cywilnoprawne oraz B2B. Jaki jest koszt współpracy w każdym wariancie? Sprawdźmy! Umowa o pracę – stabilność…
Jak Przejść z Umowy o Pracę na Umowę B2B z Tym Samym Pracodawcą – Korzyści i Procedura Zmiana formy zatrudnienia z umowy o pracę na umowę…
Umowa o pracę to podstawowa forma zatrudnienia pracownika. Obie strony mają swoje prawa, przywileje i obowiązki. Istnieje kilka rodzajów umów o pracę, lecz łączy je względna…
Potrzebujesz pomocy?
Napisz do nas: biuro@rafsoft.net lub zapytaj konsultanta na czacie LiveChat.
📞 Infolinia: 801 000 984 (9:30–15:30)
