Kradzieże pracownicze to zachowanie dużo bardziej powszechne niż mogłoby się wydawać. W takiej sytuacji każdego pracodawcę chroni prawo, które pozwala im dochodzić swoich praw. Jakie możliwości…
Wypadek w miejscu to pracy to wydarzenie wielce niepożądane, lecz niestety może zdarzyć się praktycznie w każdej firmie. W razie jego wystąpienia, każdy pracodawca musi pamiętać…
Zawód freelancera, czyli bycie tak zwanym wolnym strzelcem, przyciąga wiele osób zainteresowanych pracą na własnych warunkach. Brak szefa nad głową, elastyczne godziny pracy, czy też brak…
Czym jest działalność regulowana? Jedną z bardzo ważnych zasad polskiego prawa jest wolność działalności gospodarczej. Ta obowiązuje w praktycznie każdym przypadku. Istnieją jednak od tego wyjątki…
Składki na Zakład Ubezpieczeń Społecznych to jeden z dość dotkliwych wydatków ponoszonych przez przedsiębiorców. Aby pomóc nowo założonym i niewielkim firmom, polski rząd wprowadził w życie…
Zatrudnienie oraz utrzymanie pracownika wiąże się ze znacznie wyższym wydatkiem, niż tylko tym związanym z wypłaceniem mu pensji netto. Na koszt pracy składa się o wiele…
Rekrutacja potrafi być niezwykle trudnym i męczącym procesem. Obecnie potencjalni zatrudnieni mają bardzo dużo do powiedzenia, przez co znalezienie odpowiednich kandydatów bywa wyzwaniem. Jak więc odszukać,…
Świadectwo pracy jest dokumentem, który pracodawca wystawia pracownikowi, którego umowa o pracę wygasła lub została rozwiązana. Kiedy konieczne jest jego wręczenie? Co musi zawierać świadectwo pracy…
Studia to moment, którego raczej nie kojarzymy z zakładaniem swojej firmy i stawianiem pierwszych kroków w biznesie. Nie oznacza to jednak, że nie jest to możliwe.…
